Conheça os problemas que fazem com que seu site perca visitantes, aprenda a corrigi-los e faça as visitas voltarem!
O sonho de qualquer webmaster e blogueiro é ter visitas. Afinal ninguém quer escrever para as paredes. O que ocorre é que muita gente percebe que muitas vezes, ao invés das visitas crescerem com o passar do tempo, elas diminuem e aparentemente sem motivo. Agora, será mesmo que é sem motivo? Muitas vezes a culpa é sua. Sim, caro leitor. Sua!
Veja os motivos que fazem suas visitas caírem e como você pode corrigi-los para que elas voltem a subir.
Falta de atualizações
A falta de atualizações é algo que afasta leitores a curto e médio prazo. Vejamos: se você entra em um site por três vezes e ele continua igual à primeira vez, o que você faz? Pára de entrar, claro!
Solução: Não deixe seu site muito tempo sem atualização! Se você vai viajar, deixe seus posts agendados! Se você usa WordPress ou Blogger é super fácil deixar posts prontos para serem publicados em datas pré-agendadas. Agora, se o problema é falta de assunto, que tal ler esse post?
Layout cansativo
Muitos webmasters enchem seus sites e blogs de banners, alegorias, coisas piscantes e combinações de cor que cansam a visão dos leitores, tornando desagradável a experiência no seu site.
Solução: Se esse é o seu caso, que tal contratar um profissional? Se a grana está curta, consulte algum amigo designer para dar uma mãozinha e pelo menos apontar os erros para que você mesmo possa tentar corrigir. Ainda assim, sugiro sempre contratar um profissional. Pense nisso como um investimento para seu site! Uma empresa que manda muito bem em layouts e programação visual para sites é o Estúdio Dr.Quem!.
Posts repetitivos
Será que você não anda insistindo sempre nos mesmos assuntos? Vá até a seção de categorias no painel do site (no caso do WordPress) e verifique se não tem uma categoria com poucos posts e outra com posts demais.
Solução: Simples. Escreva mais posts na categoria que tem poucos, tentando manter a quantidade equilibrada entre as categorias. Nunca deixe uma categoria chegar ao dobro de posts de outra.
Artigos superficiais
Caso 1. Você está pesquisando sobre determinado assunto e acha um site com um post de apenas 2 parágrafos, sendo que você tem certeza que um deles foi “chupado” da Wikipedia. Você voltaria a esse site uma segunda vez?
Caso 2. Em outro site você acha seis parágrafos bem explicados sobre o assunto e ainda sugestões de outros posts que te levam a ainda mais leituras.
Você voltaria ao site do caso 1? Recomendaria o site a amigos que gostam do assunto? Pois seus leitores também agem assim!
Solução: Se você vai escrever algo mas está com preguiça, escreva outra hora. Desista de falar sobre algo para tentar pescar para-quedistas do Google. Eles vão entrar, achar o texto fraco e fechar o site, aumentando sua taxa de rejeição. Não estou dizendo que você deve encher linguiça escrevendo textos enormes. Tente aprofundar o assunto e escreva um texto que você mesmo gostaria de ler.
Conclusão
Espero ter conseguido demonstrar que muitas vezes o principal culpado pelas poucas visitas é você, webmaster ou blogueiro. Para resumir tudo em uma frase: trate usuário como você gostaria de ser tratado e as visitas virão! Apliquem as dicas e vou esperar pela melhora dos seus sites.
Os comentários estão abertos às suas sugestões, ok?
ótimas dicas !
Adorei
Com td a ctz vc demonstrou o culpado disto acontecer
Uma coisa que estou tendo bastante cuidado é mesmo para não gerar um desequilíbrio na quantidade de posts no meu blog, observo sempre as categorias que já postei para não postar mais de duas vezes antes de postar em outras.
As vezes é necessário postar duas vezes quando o post é mais extenso e acho melhor dividi-lo.
Porém também é necessário ver nas estatísticas, quais os assuntos e categorias que estão trazendo mais visitas. Não digo que é pra postar intensamente em determinada categoria por esse motivo, mas que merecerá uma atenção especial, acho que merecerá.
Adorei as dicas, mas muitas delas já sabia por experiencia. Ando desestimulada com meu blog. Era um blog com muitas visitas, comentários e mais de 500 seguidores, mas um dia foi infectado com malware e tive que deletar. Fiz um novo layout, mas com todo conteúdo de antes, porém como n estou conseguindo mais interagir perdi o gosto e anda um pouco abandonado.
Olá Almy, um outro ponto que faz com que os leitores acabem por se afastar é não responder aos comentários. Eu mesmo nunca mais havia visitado o Mestre dos Sites devido a esse problema. Acho que não responder os comentários passa uma imagem de indeferença quanto aos leitores, ao menos é assim que eu me sinto 🙁
Acho que já era hora de eu falar e quem sabe você muda esse ponto e eu possa voltar a comentar por aqui…
Abraços, Arlindo Armando
Olá Arlindo!
Infelizmente você tem toda a razão, o que ocorre é que como tenho outro trabalho, lá o blog é bloqueado e no celular apenas consigo aprovar os comentários, muitas vezes apenas libero os comentarios para depois responder em casa no pc, assim, entre trabalho,faculdade e outras tarefas do dia, acabo me esquecendo mesmo de voltar e responder.Mas é algo que com certeza pretendo corrigir e melhorar.Todas as criticas, sendo construtivas como a sua, são válidas e só ajudam ao meu crescimento e do blog, obrigado por participar!
Olá Almy, eu gosto do conteúdo aqui expresso, e entendo as dificuldades, eu também tenho que conciliar trabalho com o blog. Espero que possa arrumar tempo para responder aos comentários, eu gosto de ver a reação final do blogueiro quando eu comento, é a minha gasolina para continuar a comentar :p
Voltarei a ficar ativo por aqui..
Abraços, Arlindo Armando
Responder comentários só faz diferença quando queremos aprender ou ajuda em alguma questão que um site trata, do contrario nao faz diferença nenhuma…
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Treinamento empresarial – Nosso objetivo é capacitar equipes e líderes para atingirem um grau de potencialização mental positivo, no intuito de se relacionarem melhor no seu trabalho, gerando auto-motivação em direção as metas e focos, inteligência emocional,, e para equipes um melhor relacionamento motivando-se nas relações do dia a dia dentro da empresa. com melhor comunicação e motivação.
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